攻城掠地中武将招募数量确实存在上限，但通过特定方式可以突破初始限制。游戏初始阶段玩家仅能同时拥有4名武将，随着等级提升和科技研发，最高可扩展至6名武将。120级解锁副将系统后，玩家可招募第5名武将作为副将，该武将仅能携带1排兵力跟随主将行动。后续通过完成特定主线任务和秘籍挑战，可进一步解锁第6名武将的招募资格，这需要积累近千片英雄碎片并满足城堡等级要求。武将解雇机制允许玩家保留原有等级重新招募，为阵容调整提供灵活性。
武将招募顺序直接影响游戏进程效率。初期推荐从张梁、华雄等白将起步，46级必招首位红将庞德，其平原突击战法可稳定使用至56级。55级长坂坡副本中的徐晃具备背水战法，敌人数越多伤害越高，是中期核心武将。紫将招募需关注马超（76级）、许褚（87级）等关键节点，这些武将具备改变战局的能力。非必要武将如夏侯渊、祝融等需谨慎评估，避免资源浪费。每个阶段的武将更替需考虑地形适配性，例如70-79级副本山地地形较多时，孙策的山地防守特长更具优势。
招募新武将需消耗功勋和粮食，后期紫将还需特殊道具如酒进行觉醒。建议优先培养4名主力武将，其余作为战术替补。武将觉醒系统分阶段开放，前置条件包括等级、装备和宝物收集，觉醒后战法效果和属性显著提升。战车系统可与特定武将形成组合效果，如周泰虽无直接增益但能叠加BUFF。通过国战、副本等途径获取的陨铁、锦囊等资源，应优先用于核心武将的装备强化。
后期武将阵容需兼顾副本推进与国战需求。紫将标配推荐马超、许褚、典韦、魏延的组合，黄忠可替换许褚形成双战法配置。太史慈的两次战法在武斗中表现突出，但需与关羽等武将权衡取舍。120级后副将系统的战术价值体现在兵力补充和特殊技能搭配上，虽然单个副将战力有限，但能有效延长主力部队的持续作战能力。定期检查武将专属宝物的获取进度，这些宝物往往能激活隐藏属性或特殊技能。
从初期4将到后期6将的扩展过程中，需平衡等级提升、科技研发和资源储备三者的关系。每个新增武将位都对应着更高的管理成本和战术复杂度，建议根据当前游戏进度和资源状况分阶段实施。游戏版本更新可能会调整武将属性或招募条件，需持续关注官方公告以优化招募策略。最终成型的多武将体系将显著提升玩家在PVE和PVP场景中的综合竞争力。
